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Ministère des Armées : lancement du plan handicap et inclusion 2019-2021
Geneviève Darrieussecq, Secrétaire d’État auprès de la Ministre des Armées, a lancé, mardi 1er octobre, le plan handicap et inclusion 2019-2021. Présentant déjà un taux d’emploi légal de 7,14%, le Ministère souhaite aller plus loin avec ce 6ème plan.
Référent handicap : un métier en développement
Après la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel de 2018, c’est au tour de la loi sur la transformation de la fonction publique du 6 août 2019 d’engager de nouveaux changements pour les référents handicap. Zoom sur un métier en essor.
Rencontre avec le Clubhouse de Paris
Découvrez le Clubhouse de Paris, un lieu atypique mais enthousiasmant que nous avons pu visiter, en compagnie de Mr Cavroy l’énergique directeur de la structure et deux membres du Clubhouse.
Nouveau cadre réglementaire des entreprises adaptées
Un décret du 28 décembre 2018 simplifie, à compter du 1er janvier 2019, les conditions d’agrément et de conventionnement des entreprises adaptées (EA) : contrats d’objectifs et de moyens, parcours d’accompagnement individualisé.
Création du diplôme universitaire « Personnes expertes en situation de handicap »
Ladapt (L’association pour l’insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées), l’Unesco et l’Université Paris Diderot annoncent la création d’un diplôme universitaire « Personnes expertes en situation de handicap ».
Rencontre avec Turbulences !, un ESAT singulier
Quasiment unique en France, TURBULENCES ! est un ESAT dédié à des personnes relevant de troubles du spectre autistique. « Ici on ne pratique pas l’art thérapie, explique le directeur Mr Duban, l’équipe propose une passerelle vers le monde ordinaire ».
